课程顾问

职位描述

①带领全员工作人员参与招生工作
②制定个人月目标、半年目标、年目标、团队目标
③培养销售人才、领导人才
④安排分组、分队、制定目标、奖惩办法
⑤负责与客户之间的沟通与联络，开发新客户，维护老客户。
⑥收集、统计、分析市场行情及客户需求信息。
⑦协助业务团队完成对客户的开发工作，促成销售。
⑧与客户保持有效沟通，对客户进行维护与管理。
⑨完成领导安排的其他事项。