「郑州试听课成交老师（中高考技巧提分）招聘」郑州市启径教育咨询有限公司招聘-店长直聘

全新教培赛道，蓝海市场！教培行业初三高三刚需提分课程！提分龙头企业，提分品牌源头。主营项目：初三高三(中考高考)应试技巧提分保分项目，单科提20-50分。【岗位职责】 1.接待家长的约访，利用专业知识和销售经验与技巧，挖掘客户痛点并为学生家长提供解决方案； 2.通过接访与试听课的跟进沟通，了解学员诉求，精准分析学生学情，结合学生情况与现阶段政策、技巧提分课程优势等定制个性化提分方案； 3.针对初三和高三学生开展1对1/小班试听课(有专业课件)，用直击痛点的提分技巧展示课程魅力、讲解公司的产品快速建立信任感； 4.将课程价值转化为家长决策，达成高转化率； 5.定期回访并促激发家长报名意愿促成成交； 6.转化高手，实现业绩突围； 7.及时复盘试听数据，优化话术与教学节奏，持续提升个人与公司业绩； 8.结合试听反馈，定期参加培训、教研、试讲、磨课，完成试听课程技巧内容优化，让产品更贴合学生与市场需求。 9.积极拓宽销售渠道，并利用现有资源完成转介绍； 10.为正式学员提供日常督学与答疑。【任职要求】 1.热爱并认可教培行业，符合教师形象，表达能力佳，富有亲和力； 2.教学硬实力：熟悉初三、高三全科目考纲，能精准提炼高频考点与应试技； 3.有强销售思维：2年以上教培行业试听转化/课程顾问经验，有成功提升试听转化率案例； 4.口才好，沟通能力强，目标感强烈，擅长主动挖掘需求，抗压能力突出，学习能力强，能快速掌握新技巧内容，针对不同学生能灵活调整教学风格。 5.有独立成交的能力。 6.本科及以上学历，年龄28~46岁，优秀者可放宽要求。【薪酬构成】 1.无责底薪+成交提成+绩效+奖励+年终奖； 2.普通水平的老师，平均月薪6K~12K；优秀讲师，平均月薪15K以上，特级讲师收入无上限，所有老师的平均年薪高于同行薪资水平。

试听课成交老师（中高考技巧提分）

薪资详情

4000-9000元/月

工作福利

工作要求

郑州市启径教育咨询有限公司

工作环境（4）

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