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岗位职责: 1、负责院内各部门需求岗位招聘、面试。 2、负责员工入离职管理。 3、负责协调员工关系。 任职要求: 1、1年以上人力资源工作经验; 2、有美业、医美、或者大健康招聘人事工作经验优先; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
周先生
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