【岗位职责】:
1、负责销售团队人员的招募、考核、淘汰;
2、负责员工产品知识,沟通技巧,客户管理技巧等培训;
3、打造团队文化及建立激励机制,培养优秀员工;
4、管理并培训团队,提高整体销售能力;
5、有效的对外呼工作做现场指导及管理;
6、员工每天工作量的统计及日报;
7、指导和激励团队做好过程数据,客户积累等,并带领团队完成当月目标
薪资福利:
无责底薪25-30K+五险一金+提成+带薪年假,缴纳五险一金
【工作时间】:
9点——6点,午休1.5小时,周末双休!
任职要求:
1、本科及以上学历
2、3-5年以上团队管理经验
3、有B端工作经验
【目前公司在职员工已超500人,每月15号固定发薪!】
【公司起源】:
关于博士:博士科技创立于2004年,源起于2001年广州市政府发起成立的广州博士俱乐部,总部位于广州,全国31家分/子公司,博士科技始终站在科技服务行业的前端,为区域政府提供产业创新数字化解决方案、专精特新企业培育等政府项目申报类外包服务,为企业设计出科创属性提升、市值孵化(含专精特新培育)等一系列“增值”方案,目前已发展成为资源链接海内外、服务覆盖全国、综合实力领先的产业创新生态运营商。