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工作要求
岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，包括文件整理、资料归档及会议记录； 2、协助组织公司内部活动及来访接待，确保办公环境的整洁与秩序； 3、管理办公用品的采购与分发，控制办公成本； 4、处理员工考勤、请假等人事行政事务，维护员工档案； 5、支持部门间的沟通协调，提高工作效率。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、细心、责任心强，能够高效处理多任务； 4、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 5、有相关工作经验者优先考虑。
