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3000-8000元/月
固定底薪3000元/月
社保类型意外险，企业年金
提成方式按单提成
奖金补贴交通补助，年终奖，工龄奖，保底工资，优秀员工奖
工作福利
8小时工作制
工作要求
【岗位职责】1. 定义 岗位职责 = 工作内容 + 责任范围，明确岗位需完成的任务及需承担的后果（如工作失误需负责）。 2. 关键要素 • 工作范围：具体职责（如项目经理需管进度、质量、安全管理）。 • 责任边界：必须完成的任务（如店长需监督员工行为规范）。 • 授权与后果：拥有相应权限（如物业经理代理经理工作），并承担结果（如处理业主投诉）。 ****** 【工作福利】请喝下午茶 ******
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