一、岗位职责:
1、负责门店营运管理,分析和把握经营状况, 控制经营成本;
2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长;
3、统筹门店订货管理,损耗管理,排班管理, 值班管理;
4、负责门店产品品质以及服务品质,稳定提高门店QSC;
5、统筹管理门店伙伴培训、晋升、考核等工作。
二、任职资格:
1、具有两年及以上连锁品牌门店管理经验; 2、熟悉门店经营管理流程,有新店筹备及开店经验;
3、精通团队建设、目标管理、具备较强的数据分析能力;
4、良好的沟通协调能力和责任心,具备创新和拼搏精神
5、包吃包住
6、奖金多多:门店营运奖金、公司项目奖