岗位职责:
1.负责餐饮门店整体管理,严格执行各项食品安全和餐饮业规章制度
2.负责餐厅日常运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长
3.对门店的食品品质和服务品质负责,要善处理顾客
投诉和服务工作中所发生的各种矛盾
4.为餐厅员工提供培训和发展机会,提升组织能力。
5.有独立招聘和组建团队的能力
任职要求:
1、初中及以上学历;
2、1年以上管理经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理.客户管理等各项流程的制定.执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。