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25-30岁
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1-3年经验
1.有良好的沟通能力和组织协调能力,具有团队合作精神与创新精神; 2.热爱餐饮行业,具有良好的道德品质和较强的责任心; 3.能按时完成上级交办的各项工作任务,能勇于承担责任。 4.对各级管理人员进行有效管理、沟通和针对性的培训; 5.顾客满意度、员工发展等综合营运指标负责; 6.发现问题并及时反馈,制定改善计划,并落实、监督执行情况;
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