岗位职责:
1、进行店面的日常管理,团队管理
2、负责接待进店客户,跟进客户进度,安排下单,辅助安排及售后.
3、分析店面运营数据及指标,带领团队执行并持续提升门店运营质量以及公司的年度销售目标
4、负责培训及发展公司储备人才,进行门店人员能力发展及培养,打造良好的门店梯队
任职要求:
1、高中以上学历,零售工作2年以上
2、良好的沟通,领导和协调能力,亲和力强,能承受一定的工作压力
3、熟悉应用办公软件,懂画CAD图纸(会看也行)
4、有家装 电器 建材渠道 设计资源者优先考虑
5、喜欢并看好“智能家居”前景,以上要求都可放宽,欢迎面谈
福利待遇:
高额提成、五险一金、通讯补助、弹性工作、带薪年假、绩效奖金 年底分红等