工作要求:
1)男女不限,学历不限,年龄为18–26岁间
2)能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神
3)性格开朗、五官端正、个人卫生良好,热情有活力,有良好亲和力;
4)具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
5有奶茶店工作经验者优先;稳定性强优先。工作内容:
1)门店产品材料准备、制作,收银及日常工作2)熟悉并掌握各岗位技能
3)服从店长安排,积极配合共同完成工作。
4)负责接待用餐客人,打扫用餐卫生环境,向客人提供优质服务
月休4天,超出计算加班费。薪资福利:餐饮补贴+全勤奖+加班工资+职级补贴+业绩提成。试用期间带薪培训,单位体检,团建聚餐。
晋升空间:初级调茶师-高级调茶师-训练师-副店长-店长
薪酬待遇:
初级调茶师,综合收入3000-4200
高级调茶师,综合收入4000-4500
训练师,综合收入4500-5500
副店长,综合收入5500-7000
店长,综合收入7000-9000