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工作要求
一、岗位职责 1.以身作则，带领以及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保门店高质量运营； 2.店面日常运营与管理，提升客户体验 ，门店成本控制，运营指标改善等运营管理工作； 3.物料管控 精准盘点 合理订货 降低损耗！ 4.员工管理：培训 合理排班 协助伙伴成长！ 5.上下沟通：第一时间向伙伴传达公司要求 并对执行结果向上反馈！ 6.顾客服务：做好线上线下顾客服务 及时解决顾客问题 提高门店满意度！ 7.制作和提供品质如一的饮品 二、任职要求： 1.专科及以上学历 2.具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力，高效的执行能力和解决问题的能力； 3.有1年以上连锁餐饮从业经验或零售行业管理经验。 三、工作时间 落班工作 每周大小休 **********
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