微信公众号:店长直聘app
客服电话:400-686-9611
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工作时间:9:30-18:30
未成年人投诉举报渠道同上
社保类型意外险
提成方式按单提成
18-24岁
不限
不限经验
一、任职条件 1.大专及以上学历,2023届、2024届、2025届毕业生,获得荣誉具备社团经验优先; 2.专业不限,市场营销、连锁管理、酒店管理、计算机专业优先; 3.经验不限,有过相关买习经验优先; 4.全国连锁分配,能够接受全国调任分配优先, 二、新资福利4-6K 试用期底薪3000 转正底薪3500+,月休6天; 管理组4000+,月休6天; 职级:店员-见习经理-值班经理-店长 入职满月后,次月进行岗位评估,通过考评即可转正,转正后进入管理组培训,周期1-2月; 值班经理薪资4500-5500,底薪+绩效,店长综合8000-12000; 三、岗位职责 下、运用文明礼貌的语言与行为,主动、热情、耐心为用户提供美好体验 2、按照店面分工安排认真做好会员卡开卡及点单,积极合理响应客户服务 3, 参照运门店营标准执行好工作内容,团结友善,多学习乐分享 4、 积极参加塔训,逐步掌握水吧、收银、外场技能,不断提高专业技能 (学习)晋开周期:3个月升店经理-6个月升值班经理-9个月内升店长 1.经营管理从基层店员历练开始,协助店长进行门店的运营管理,管理门店资产设备、现金、账务,薪资录入,奖金核算; 2.学习管理;跟随导师学习门店人员的岗位落实及日常管理; 3品质管理;保证门店卫生品质,逐步掌握处理店铺突发事件; 4.参与店铺全岗位知识学习,按照计划参与岗位晋升培训,稳步晋升;
钱多事少离家近的工作
都在店长直聘
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