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【岗位职责】 1.根据公司人员需求 制定招聘计划 完成招聘目标 2.负责收集 分析简历 和分类简历 建立系统的人才库 3.负责应聘人员的筛选及面试 【任职要求】 1.18-26岁 2.性格开朗外向。具有良好的沟通能力 3.工作认真负责 积极主动 【薪资待遇】 1.5000+500满勤+提成 2.节假日正常休息 3.上班时间早九晚6 4.入职缴纳五险一金
