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工作要求

32-40岁

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1.具有服务行业工作经历,有管理团队经验
2.在熟悉业务的基础上,对部门日常工作进行监督、指导,对不完善的方面进行完善,对不确定的内容报给领导决策
3.对日常经营出现的问题,及时跟踪解决,提出指导性建议,并不断完善工作细节
4.对公司政策和会议内容起到上传下达的作用,比较好的协调好部门之间关系,具有主观思考能力
5.领导交办的其他事项

天津市文逸茗清老茶坊文化传播有限公司

天津 · 餐饮 · 50-99人
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