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接受无经验 晋升通道:储备干部一店长助理一见习店长一店长一BMT 晋升时间:平均2个月一阶晋升考试 任职要求: 1.年龄******,男女不限,大专及以上(高中学历可择优录用) 2.有意愿在餐饮行业长期发展并有所建树 3.能接受有挑战性的学习工作及轮班制,每天8.5-9小时排班 4.具备良好的服务心态,热情开朗,无纹身不良嗜好 5.能接受同一城市工作地点灵活性 岗位职责 1.储备期了解学习公司企业文化,门店各个工作站的操作及标准(收银,打餐,打包,收盘,洗碗等基础 岗位) 2.进行基本的门店营运操作,学会整个门店的区域管理,包括财务,人事,原料订货,客诉等工作独立完成 3.负责维护门店就餐环境的干净整洁,规范门店的服务标准,遵守门店各项规章制度,协助店长完成其他店内临时性工作 薪资待遇 1.试用期1-3个月,无责任4800 2.转正额外+绩效+职级薪资 3.法定节假日三薪 4.包吃包住 工作地点:江苏南京各乡村基门店
钱多事少离家近的工作
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