微信公众号:店长直聘app
客服电话:400-686-9611
老年人直连热线:400-661-6030
工作时间:9:30-18:30
未成年人投诉举报渠道同上
固定底薪4500元/月
社保类型五险
提成方式计件提成
30-50岁
不限
1-3年经验
【岗位职责】 1. 负责客房部日常运营管理,合理安排客房清洁、查房、维修等工作任务,确保客房服务高效有序开展; 2. 监督客房清洁质量,定期检查客房卫生、设施设备状况,对不达标的地方及时督促整改; 3. 管理客房部员工,包括排班、培训、绩效考核等,提升员工服务意识与专业技能; 4. 处理客人对客房服务的投诉和需求,及时解决问题,提升客户满意度; 5. 与其他部门协作沟通,保障客房部与前厅、后勤等部门工作衔接顺畅; 6. 负责客房物资管理,做好布草、易耗品等物资的领用、盘点及成本控制。 【任职要求】 1. 年龄25 - 45岁,高中及以上学历,有1年以上客房服务或相关管理工作经验; 2. 熟悉客房服务流程与标准,具备良好的服务意识和问题解决能力; 3. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能有效带领团队完成工作任务; 4. 工作细致认真,责任心强,具有良好的沟通能力和应变能力; 5. 身体健康,能适应倒班工作。 【工作福利】 1. 提供免费工作餐及住宿; 2. 为员工购买社会保险; 3. 享受法定节假日三倍工资; 4. 定期组织员工活动; 5. 提供完善的职业技能培训。 【薪资待遇】 1. 基础薪资4500元/月; 2. 享有隔夜房提成、做房提成;
钱多事少离家近的工作
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