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销售经理岗位职责与要求岗位职责1、消费者层面的第一责任人,意向消费者接待与粘性沟通,负责转化意向消费者,促进合同签订;2、挖掘消费者潜在需求,参与智能化点位图设计、主导方案汇报, 产品清单确认;3、合同签订后定期给消费者汇报项目进展,根据消费者实际需求及时调整方案, 项目交付后,定期关注消费者体验反馈,协调好售后服务并促进服务增值;素质模型1、1年以上全屋智能行业经验/两年以上家装建材行业零售门店管理经验;2、有良好的学习能力,人际链接能力,市场活动执行能力,能有效的组织、执行落地市场活动;3、有成熟的全屋智能销售、运营经验;并有目标客户资源/行业人脉关系;4、坚持以消费者为中心,敢于担责,具备灵活学习、高效沟通能力, 具备处理复杂问题与不确定问题能力;具备良好零售业界洞察力与创新能力;薪酬架构及考核建议总收入=基本工资(4k-6k)+绩效工资(基数值:基本工资*30%-50%)+提成(个人销售合同收入1%-2%)+其他
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