微信公众号:店长直聘app
客服电话:400-686-9611
老年人直连热线:400-661-6030
工作时间:9:30-18:30
未成年人投诉举报渠道同上
固定底薪2025元/月
社保类型社保
提成方式,其他
奖金补贴工龄奖,房补,餐补,全勤奖,法定节假日三薪
18-30岁
高中/中专/职高
不限经验
一、工作地点 根据个人住址,我们将在30分钟车程(约4至8公里)范围内分店,按照需求优先、就近分配的原则进行合理分配。同时为新店筹备,我们计划招聘30名全职调饮师。 二、工作内容: 1、新人入职通过系统培训成为全能调饮师。 2、严格执行标准流程并配合轮岗工作。 柜台区:负责点单、饮品推荐和出杯; 雪克区:负责饮品的现场调制; 备料区:负责茶饮、珍珠等原物料的煮制; 3、与伙伴保持良好协作能力,为顾客提供优质服务与饮品。 4、负责新品促销和试饮、招揽顾客、清洁卫生等工作。 5、积极配合主管,做好食品安全与日常运营相关工作。 三、任职资格: 1、年龄18至30岁,有销售、餐饮经验优先。 2、有稳定住址,服从就近分配和区域调动。 3、身体健康,无大面积纹身,动手能力强。 4、接受工作期间禁烟,服从工作安排。 5、性格开朗,好学有责任心,有服务意识。 四、薪资待遇: 调饮师 综合薪资 ¥5500(1—6个月)。 高级调饮师 综合薪资 ¥6000(3—6个月) 薪资说明: 1、岗位不包吃住,薪资仅与考勤挂钩,无提成和绩效。 2、调饮师全勤勤综合薪资5500元/月,其中五险(个人及单位部分缴纳合计约1600元),扣个人五险后实发到手约3900元/月(根据排班时长和法定节假日三倍加班薪资浮动增加)。 3、新员工与正式员工同薪,若两个月试用期转正(实操+笔试)后可往高级调饮师学习,考核晋升后综合薪资约6000元。 五、员工福利: nv1、免费带薪培训,签订正式合同,缴纳五险,法定节假日加班三倍薪资。 2、店内饮品、商品员工专属折扣,上班期间免费畅饮CoCo饮料。 3、不定期聚餐团建或出游,中秋节、春节等节日福利、生日福利。 六、工作时间: 1、一般最早上08:00,晚班下24:00(或根据商场时间,各分店班次略有不同)。 2、根据门店需求排班,长短班弹性工作,一个班次8-10小时不等,客流量大时需加班1~2小时,优先调休。(日均工作时间9.5小时左右,包含吃饭时间在内)。 3、轮班轮休,每周休假一次(周休),逢周末、法定节假日(含春节)不排休。 八、个人发展: 1、每季度都有系统培训和考核升迁机会。 2、晋升通道:调饮师(¥5500+)→高级调饮师(¥6000+)→副店长(¥6500+)→更高职位。 3、连续工作满1年可挑战副店长职位和独立管理一家分店。
钱多事少离家近的工作
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