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固定底薪4000元/月
社保类型意外险
提成方式销售额提成
25-38岁
不限
0-1年经验
安排、带领、督促和检查员工的工作,确保员工出勤情况良好,准备工作合格。 负责员工的考勤排休,严格把关,不徇私情4。 对员工进行业务培训,提高他们的服务技能和清洁保养技术5。 协调员工之间的协作关系,处理日常员工的协作问题6。
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