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工作要求
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理，确保前厅运作顺畅 - 监督员工培训，提升服务质量和员工专业技能 - 处理客诉，保证顾客满意度和服务品质 任职要求 - 具备1到3年餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮前厅管理流程，能够有效协调员工工作 - 具备连锁餐饮店经验，熟悉酒店餐饮或中餐店工作环境 - 能够进行员工培训，具备良好的沟通能力和团队协作精神，服从工作安排
