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24-39岁
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1-3年经验
岗位职责: 1.负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量; 2.监督和管理员工,提升团队工作效率和服务水平; 3.制定和实施餐厅销售策略,达成销售目标; 4.处理顾客反馈,确保顾客满意度; 5.维护餐厅卫生和安全标准,确保合规运营。 任职要求: 1.具有餐饮行业管理经验,能够独立负责餐厅运营; 2.良好的团队管理能力和沟通技巧; 3.强烈的责任心和高度的职业道德; 4.具备良好的客户服务意识,能够处理各种突发事件; 5.遵守相关法律法规,确保餐厅运营合规。
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