微信公众号:店长直聘app
客服电话:400-686-9611
老年人直连热线:400-661-6030
工作时间:9:30-18:30
未成年人投诉举报渠道同上
固定底薪5000元/月
社保类型五险
提成方式按单提成
奖金补贴房补,分红,保底工资
25-50岁
高中/中专/职高
3-5年经验
岗位职责: 1、按照连锁品牌要求的服务标准和流程为客户提供服务,并做好服务过程中的各项沟通交流。 2、做好接待车辆维修服务,严格执行系统要求的自检、互检,确保维修质量,为车主负责。 3、做好使用实施设备日常保养工作,保持使用工具齐全整洁,做好施工工位干净整洁。 4、配合店长做好门店推广活动。 5、有需要时协助同事解决服务中遇到的问题。 任职要求: 1、中专及以上学历(有相关的维修等级证书者可适当放宽条件)。 2、从事车辆维修服务二年以上,能够独立完成车辆保养及养护项目,具有车辆故障的判断能力及维修技能。 3、具有良好的服务意识、沟通能力和团队合作能力 4、为人正直、充满阳光,具有一定的进取精神。 在这里我们能给你: 1、月度考核兑现:按照服务项目毛利百分比,真真意义上的多劳多得,使你能够享受到优于同行且公平公正的收入。 2、模拟股份分红:除了月度考核,通过培育期(6个月)门店年底可享受一定的门店利润分红。 3、发展愿景:通过公司培养成长,具备技术主管及店长岗位能力后将通过新开门店形式提供更广阔的发展平台和机遇。 4、团队氛围:一支年轻、奋进的团队;追求“单纯、拼搏”的工作环境;以制度管事,用业绩说话。
钱多事少离家近的工作
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