1.有3-5年工作经验
2.积极的心态。作为团队带头人,店长应具备积极的心态,主动帮助别人,保持微笑,勇于挑战新的业绩。
持续学习。学习不仅仅是看书,更重要的是在工作过程中听到看到感受到的,顾客的感觉是最重要的。
团队意识。店长是整个门店的管理者同时也是这个团队的一员,应遵守团队的各项制度,发挥员工的长处来实现团队的利益最大化。
果断。在作决定时一定要快速的分析问题并作决定。
负责公司下达的各项经济效益指标的完成。包括年度销售收入、分店直接费用、利润、周转天数、商品损耗率等。
负责对公司的经营技术资产的保护和保密承担行为责任。
全面负责门店的经营与管理工作,包括人员管理、商品管理、运营管理、店面管理等。
具备风险防范意识和能力,具备一定的专业知识。